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La Agencia de Recaudación y Control Aduanero (ARCA) oficializó los nuevos parámetros para el cálculo del Impuesto a las Ganancias de la cuarta categoría durante el ejercicio fiscal 2026. La normativa impacta directamente en la liquidación de sueldos y haberes previsionales, e introduce un mecanismo que combina retenciones anticipadas sobre bases más bajas con compensaciones posteriores a lo largo del año. Para contadores, estudios y empresas que liquidan nóminas, esto implica revisar los aplicativos de sueldos, comunicar el impacto al personal alcanzado y prever los ajustes que deberán hacerse en los meses siguientes.

El nuevo piso salarial para 2026

Según la oficialización de ARCA, el sueldo bruto promedio a partir del cual un asalariado o jubilado empezará a tributar Ganancias durante todo 2026 se ubica en $2,91 millones mensuales. Este valor funciona como referencia anualizada: es el promedio que surge de considerar las deducciones personales y la escala del artículo 94 de la Ley de Impuesto a las Ganancias aplicables al período.
El piso de $2,91 millones es un promedio anual. En la práctica, durante los primeros meses del año los agentes de retención van a computar deducciones y tramos de escala que producen retenciones desde montos brutos inferiores a ese promedio, y luego se compensa en los períodos siguientes.

¿Por qué se retiene desde montos más bajos al inicio del año?

El esquema de liquidación mensual acumulativa que utilizan los empleadores (previsto en la RG 4003/2017 de AFIP, hoy ARCA, y sus modificatorias) funciona proyectando deducciones y escala en forma proporcional al mes del año en curso. En los primeros meses, la porción acumulada de deducciones personales es menor, por lo que la retención puede activarse con remuneraciones brutas por debajo del promedio anual. A medida que avanza el año, cuando los valores actualizados de deducciones y escala impactan plenamente, se produce el efecto compensatorio: devoluciones o menores retenciones en las liquidaciones posteriores.

Cómo se aplicará el esquema durante 2026

1

Retención anticipada en los primeros meses

Los empleadores retendrán Ganancias sobre remuneraciones brutas inferiores al promedio anual de $2,91 millones, aplicando los tramos vigentes al momento de la liquidación.
2

Actualización de parámetros

ARCA irá publicando los valores actualizados de deducciones personales (ganancia no imponible, deducción especial, cargas de familia) y de la escala del art. 94.
3

Compensación en meses posteriores

Al recalcular la liquidación acumulada con los nuevos parámetros, las retenciones aplicadas de más se compensarán automáticamente, generando devoluciones a los trabajadores o reducciones en las retenciones futuras.
4

Liquidación anual final

En la liquidación anual (o final, en caso de desvinculación), el empleador determinará el impuesto definitivo del período y ajustará cualquier diferencia.
Los empleadores deben tener especial cuidado en la comunicación con los empleados alcanzados: es habitual que las retenciones anticipadas generen reclamos internos. Documentar el criterio y anticipar la compensación evita conflictos y errores en la liquidación acumulativa.

Puntos clave para contadores y liquidadores de sueldos

Recomendaciones prácticas

  • Revisar el aplicativo de sueldos: confirmar que las tablas de deducciones y escala estén actualizadas conforme a lo publicado por ARCA.
  • Simular casos testigo: proyectar la liquidación de empleados que quedan en el margen para anticipar reclamos.
  • Verificar el F. 572 web (SiRADIG): pedir a los empleados que carguen deducciones (cargas de familia, alquileres, intereses hipotecarios, empleadas domésticas, entre otras) para evitar retenciones en exceso.
  • Documentar el criterio de compensación: dejar asentado en la liquidación cómo se recompone la retención acumulada mes a mes.
El SiRADIG (F. 572 web) sigue siendo la herramienta obligatoria para que los empleados informen deducciones y otros ingresos al agente de retención. Una carga incompleta o tardía es la principal causa de retenciones mayores a las que corresponden.

¿Qué cambia en Facturear?

Facturear es una plataforma de facturación electrónica y no interviene en la liquidación de sueldos ni en el cálculo de retenciones del Impuesto a las Ganancias de cuarta categoría sobre trabajadores en relación de dependencia o jubilados. No hay impacto directo en el uso de la plataforma por estos cambios. De todos modos, si sos contador o liquidás sueldos además de facturar, te recomendamos mantener actualizados tus sistemas de nómina y revisar las publicaciones oficiales de ARCA con los valores definitivos aplicables a cada mes de 2026.